• Multinacional de varejo.

Descrição da vaga

• Conduzir processos de recrutamento e seleção para posições de varejo (operacionais e lideranças de loja);
• Realizar triagem de currículos e avaliação de aderência ao perfil da vaga;
• Conduzir entrevistas individuais e dinâmicas de grupo;
• Gerenciar múltiplos processos seletivos simultaneamente em ambiente de alta demanda;
• Utilizar ferramentas de recrutamento como LinkedIn, página de carreiras e ATS (SuccessFactors);
• Manter relacionamento próximo com gestores e stakeholders para alinhamento de perfis e agilidade nas contratações;
• Desenvolver estratégias criativas de atração de talentos para o varejo;
• Conectar-se com gerentes de lojas para geração de indicações e fortalecimento do pipeline de candidatos;
• Garantir organização e acompanhamento do funil de recrutamento até o fechamento das vagas.

Perfil desejado

• Formação superior completa;
• Experiência sólida em Recrutamento & Seleção com foco em varejo;
• Vivência em ambientes dinâmicos e com múltiplos processos seletivos simultâneos;
• Experiência na condução de entrevistas e dinâmicas de grupo;
• Conhecimento em ferramentas de gestão de processos seletivos (ATS);
• Excel básico a intermediário;
• Perfil organizado, proativo, comunicativo e com boa gestão de stakeholders.

• Marca brasileira de moda praia e resortwear em expansão, na região de São Paulo-SP.

Descrição da vaga

• Apoio na criação de conteúdos criativos (ideias, pautas e referências);
• Suporte no planejamento e execução de campanhas de marketing (lançamentos, ações especiais, collabs);
• Pesquisa de tendências, benchmarking e identificação de oportunidades;
• Organização e acompanhamento do calendário de marketing;
• Interface com parceiros, influenciadoras e fornecedores, quando necessário;
• Suporte em estratégias de branding, redes sociais e comunicação da marca.

Perfil desejado

• Perfil ágil, proativo e organizado;
• Olhar criativo e antenado às tendências de mercado;
• Capacidade de pensar, executar e propor melhorias;
• Interesse genuíno por moda, branding, conteúdo e inovação;
• Facilidade para trabalhar de forma próxima à liderança, apoiando demandas diversas (atuação 360°);
• Conhecimento prático em marketing (digital, conteúdo e campanhas);
• Vivência ou forte interesse no mercado de moda/lifestyle;
• Boa comunicação escrita e verbal;
• Perfil "mão na massa" e senso estético apurado;
• Organização e agilidade são essenciais;
• Experiência prévia com marcas de moda ou e-commerce;
• Familiaridade com redes sociais, tendências e criadores de conteúdo;
• Vivência em lançamentos de produtos e campanhas de marketing.

• Industrial de Grande Porte.

Descrição da vaga

• Realizar a criação, atualização e manutenção dos dados mestres nos sistemas internos, com o objetivo de garantir precisão e consistência;
• Verificar e validar informações, identificando e corrigindo inconsistências, duplicidades ou erros nos registros;
• Garantir que os dados estejam em conformidade com as políticas internas e regulações externas aplicáveis;
• Colaborar com diversas equipes (compras, logística, finanças, entre outras) para garantir o fluxo eficaz de informações relacionadas aos dados mestres;
• Elaborar relatórios e dashboards para monitorar o desempenho e qualidade dos dados mestres;
• Atuar como ponto de contato para resolver problemas relacionados a dados nos sistemas e responder a solicitações de informações;
• Participar de projetos de melhorias no sistema e na estrutura dos dados, incluindo novas implementações.

Perfil desejado

• Formação: Ensino médio completo (cursando ensino superior será considerado um diferencial);
• Experiência em gestão de dados ou administração de sistemas;
• Conhecimento em ferramentas de ERP e Excel intermediário (manipulação de dados e criação de relatórios);
• Familiaridade com sistemas como Novus C2 e Salesforce;
• Capacidade de aprender novos sistemas e processos rapidamente;
• Organização e atenção a detalhes para garantir a precisão nos dados;
• Raciocínio lógico e habilidade analítica para identificar e solucionar problemas;
• Proatividade e senso de urgência para atender às demandas em um ambiente dinâmico;
• Trabalho em equipe e comunicação eficaz para interagir com diferentes áreas.

• Grupo atuante no mercado imobiliário, na região de Belo Horizonte - MG.

Descrição da vaga

• Elaborar, revisar e negociar contratos diversos (fornecedores, clientes, parceiros, NDAs, contratos comerciais em geral);
• Coordenar e acompanhar demandas societárias rotineiras (alterações contratuais, atas, reorganizações internas, manutenção societária);
• Atuar como ponto focal junto aos escritórios externos, garantindo alinhamento técnico, controle de prazos e qualidade das entregas;
• Apoiar as áreas de negócio na mitigação de riscos jurídicos e na tomada de decisões estratégicas;
• Participar da estruturação e melhoria de processos internos com foco em governança e organização jurídica;
• Monitorar obrigações legais e apoiar na implementação de boas práticas corporativas.

Perfil desejado

• Graduação em Direito, com OAB ativa;
• Experiência sólida em Direito Contratual, Societário e Empresarial;
• Vivência em ambiente corporativo ou atuação próxima a clientes empresariais;
• Perfil generalista, com visão integrada e pragmática;
• Capacidade de comunicação clara com áreas não jurídicas;
• Organização, autonomia e boa gestão de prioridades.
• Experiência prévia coordenando escritórios externos;
• Vivência em empresas de médio ou grande porte;
• Experiência com governança corporativa.

• Grande Porte do Segmento de Bioenergia, na região de Minas Gerais.

Descrição da vaga

• Responsável pela estruturação, modernização e governança das políticas, práticas e sistemas de remuneração e gestão de desempenho;
• Estruturar e manter políticas de remuneração fixa, variável, incentivos e benefícios;
• Conduzir estudos de equidade interna e competitividade externa;
• Liderar o modelo de gestão de desempenho, metas e comitês de performance e sucessão;
• Garantir integração entre desempenho, remuneração variável e reconhecimento;
• Liderar o orçamento de pessoas (OBZ, FCST e ciclos orçamentários);
• Desenvolver análises gerenciais e executivas em People Analytics e BI;
• Atuar como referência técnica e parceiro estratégico das lideranças.

Perfil desejado

• Formação superior completa em áreas correlatas;
• Experiência sólida em remuneração total, gestão de desempenho e orçamento de pessoas;
• Experiência em projetos de modernização de políticas e sistemas de RH;
• Vivência em ambientes industriais, agroindustriais ou de transformação organizacional;
• Perfil analítico, estratégico, organizado e com forte habilidade de comunicação;
• Disponibilidade para mudança.

• Brasileira do segmento ambiental.

Descrição da vaga

• Atuar na elaboração e conferência de mapa fiscal extraído do sistema;
• Identificar e apoiar na correção de gaps de conciliação;
• Realizar conciliação de contas contábeis, especialmente contas de impostos;
• Atuar com rotinas contábil-fiscais relacionadas a ICMS e ISS;
• Analisar e conferir razão e balancete;
• Elaborar relatórios comparativos e análises gerenciais;
• Apoiar fechamento contábil mensal;
• Garantir consistência das informações contábeis e fiscais.

Perfil desejado

• Experiência mínima plena na área contábil
• Vivência em empresas ou escritórios contábeis
• Conciliação contábil (principalmente contas de impostos): ICMS e ISS, Razão e balancete;
• Excel intermediário.

• Instituição financeira de grande porte, na região de São Paulo-SP.

Descriçãod a vaga

• Modelo hibrido- com muita flexibilidade;
• Revisão a contabilidade entregue por escritório terceiro;
• Experiência em rotinas contábeis (conciliação, análise de saldos e reportes, contabilizações, gestão de caixa/aplicações financeiras, realização e formalização de controles, etc);
• Fechamento contábil mensal;
• Reportes para Matriz;
• Atendimento do plano de contas Cosif.

Perfil desejado

• Formação em ciências contábeis;
• Experiência em atendimento ao banco central e órgão regulador;
• Excel a e tratamento de dados/planilhas;
• Sistema SAP-4hana;
• Idiomas: inglês intermediário;
• espanhol será um plus;
• Segmento: mercado financeiro, fintec, meio de pagamentos e ou empresas de serviços de tecnologia.

• Ramo de seguros.

Descrição da vaga

• Projetar, implementar e manter pipelines de CI/CD;
• Automatizar provisionamento e configuração de infraestrutura por meio de Infraestrutura como Código;
• Padronizar processos de build, deploy, release rollback;
• Promover práticas DevOps e automação entre os times técnicos;
• Garantir versionamento, rastreabilidade e qualidade das entregas;
• SRE, Confiabilidade e ObservabilidadE;
• Definir e acompanhar indicadores de confiabilidade (SLO, SLI e SLA);
• Implementar e operar soluções de monitoramento, logs, métricas e alertas;
• Atuar na resposta a incidentes críticos e condução de análises de causa raiz;
• Apoiar estratégias de alta disponibilidade, escalabilidade e disaster recovery;
• Garantir performance, capacidade e continuidade operacional dos ambientes;
• Segurança, Governança e Eficiência;
• Integrar práticas de segurança nos pipelines (DevSecOps);
• Apoiar gestão de segredos, identidade e controles de acesso;
• Assegurar aderência a padrões de arquitetura, governança e compliance;
• Atuar em conjunto com FinOps para controle e otimização de custos;
• Documentar padrões, processos e boas práticas técnicas;
• Trabalho remoto.

Perfil desejado

• Formação superior completa em Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;
• Pós-graduação ou MBA em Arquitetura Cloud, Cloud Computing ou Engenharia de Software;
• Certificações DevOps, SRE ou Cloud (AWS, Azure ou GCP);
• Experiência comprovada como Engenheiro DevOps ou SRE;
• Experiência com cloud pública (AWS, Azure e/ou GCP);
• Domínio de CI/CD e automação;
• Experiência com Infraestrutura como Código (Terraform, CloudFormation, Bicep);
• Conhecimento em containers e orquestração (Docker, Kubernetes);
• Vivência com observabilidade, monitoramento e resposta a incidentes;
• Conhecimento em Linux, redes e segurança básica;
• Capacidade de análise de trade-offs técnicos e operacionais;
• Perfil colaborativo, analítico e orientado à automação;
• Boa comunicação técnica;
• Capacidade de atuar em ambientes críticos;
• Mentalidade de melhoria contínua;
• Inglês intermediário ou avançado (para leitura técnica e relacionamento com fornecedores
• globais).

• Instituição financeira.

Descrição da vaga

• Elaboração e revisão das demonstrações financeiras consolidadas;
• Aplicação de normas contábeis internacionais (IFRS);
• Consolidação de balanços de conglomerado de empresas (nacional e/ou internacional);
• Apoio nos processos de reporting corporativo;
• Análise e controle de partes relacionadas e intercompany;
• Interface com áreas de controladoria, auditoria e contabilidade local.

Perfil desejado

• Formação superior completa em Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em demonstrações financeiras e consolidação contábil;
• Conhecimento prático em IFRS e suas aplicações;
• Bom domínio de Excel (análises, cruzamentos de dados, modelagens básicas);
• Familiaridade com transações entre partes relacionadas e intercompany.

• Multinacional europeia em constante expansão, na região metropolitana de Campinas-SP.

Descrição da vaga

• Desenvolver e implementar planos estratégicos de vendas para atingir ou superar as metas estabelecidas;
• Colaborar com as equipes de Soluções e Operações para criar e fornecer soluções inovadoras aos clientes;
• Prospectar e desenvolver uma nova base de clientes, inclusive em territórios fora da atuação atual;
• Realizar inteligência de mercado para identificar tendências, mapear a concorrência e ajustar as estratégias comerciais;
• Manter e fortalecer o relacionamento com clientes-chave, conduzindo negociações de novos negócios com foco em margens atrativas e sustentáveis;
• Explorar constantemente novas oportunidades de negócio no segmento de logística e transporte, garantindo elevados padrões de integridade e profissionalismo.

Perfil desejado

• Formação superior em Administração, Marketing, logística ou áreas correlatas; pós-graduação;
• Sólida experiencia em vendas consultivas B2B, preferencialmente nos segmentos de logística, transporte e negociação de frete;
• Perfil hunter, disruptivo, orientado a resultados e abertura de novos mercados;
• Habilidade analítica, perfil solucionador de problemas e capacidade de adaptação a diferentes cenários de mercado;
• Alta integridade, ética profissional, proatividade e facilidade para construir relacionamentos sólidos com clientes e parceiros.

• Tecnologia, na região de São Paulo-SP.

Descrição da vaga

• Profissional responsável pela contabilização, controle e reporte contábil de FIDC, garantindo conformidade com as normas da Comissão de Valores Mobiliários (CVM) e com os princípios contábeis aplicáveis ao mercado de capitais;
• Contabilização das operações do FIDC (aquisição de direitos creditórios, cessões, amortizações e provisões);
• Elaboração e revisão das demonstrações financeiras dos fundos;
• Controle de provisões, inadimplência e marcação da carteira de recebíveis;
• Atendimento às normas e reportes regulatórios da Comissão de Valores Mobiliários e interação com administradores, custodiante e auditoria externa;
• Apoio em estruturação e acompanhamento de novos fundos;
• Garantia do cumprimento das obrigações contábeis e regulatórias aplicáveis aos fundos;
• Modelo híbrido.

Perfil desejado

• Experiência com contabilidade de FIDC, fundos estruturados ou securitização;
• Conhecimento de normas da Comissão de Valores Mobiliários e rotinas do mercado de capitais;
• Graduação em Ciências Contábeis (CRC ativo).

• Grande multinacional, na região de Indaiatuba-SP.

Descrição da vaga

• Atuar na análise e implementação das mudanças relacionadas à Reforma Tributária, avaliando legislação, normas técnicas e impactos nos processos fiscais;
• Realizar apuração de tributos indiretos e conciliações fiscais, apoiando testes relacionados à apuração assistida de IBS e CBS;
• Traduzir requisitos legais e técnicos da legislação tributária em demandas sistêmicas e operacionais;
• Atuar em análises relacionadas a pricing, costing e contabilização, garantindo aderência às regras fiscais;
• Prestar suporte técnico à área de TI em demandas relacionadas às alterações sistêmicas decorrentes da Reforma Tributária;
• Atuar com processos fiscais no SAP, incluindo validação e acompanhamento de parametrizações nos módulos SD, MM e FI, bem como determinação de impostos e códigos fiscais;
• Conduzir testes sistêmicos (UAT/SIT), incluindo construção de cenários de teste, execução, registro de defeitos, acompanhamento de correções e validação pós-ajustes;
• Organizar e acompanhar ciclos de testes integrados, garantindo evidências e validações adequadas;
• Elaborar e atualizar documentação de processos, como procedimentos operacionais (SOP), manuais fiscais e guias de parametrização;
• Registrar lições aprendidas e contribuir para melhorias contínuas dos processos fiscais;
• Converter discussões técnicas em comunicações claras para áreas usuárias e apoiar na elaboração de comunicados para clientes, fornecedores e equipes internas;
• Participar de fóruns técnicos com TI e áreas de negócio, contribuindo com análises fiscais e operacionais;
• Conduzir treinamentos internos relacionados a processos fiscais e mudanças regulatórias;
• Apoiar a governança do projeto, incluindo elaboração de planos de teste, acompanhamento de planos de ação, gestão de riscos e follow-up com as áreas envolvidas.

Perfil desejado

• Formação superior em Contabilidade, Administração, Economia ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em tributação indireta e rotinas fiscais;
• Conhecimento sobre Reforma Tributária (IBS e CBS) e seus impactos operacionais;
• Experiência com SAP, especialmente nos módulos SD, MM e FI;
• Conhecimento em J1BTAX, determinação de impostos e códigos fiscais;
• Experiência com testes sistêmicos (UAT/SIT) e validação de processos fiscais em sistemas;
• Conhecimento em pricing, costing e contabilização aplicados à área fiscal;
• Experiência na elaboração de documentação de processos e procedimentos operacionais;
• Capacidade de traduzir requisitos fiscais em demandas técnicas para TI.

• Serviços financeiros e meios de pagamento.

Descrição da vaga

• Construção de regras de segmentação de dados;
• Extração e tratamento de bases;
• Validação de volumetria e qualidade das informações;
• Análises e estudos para apoio estratégico;
• Construção de dashboards e relatórios para monitoramento da operação;
• Interface com times de Informações Gerenciais, CRM e Comunicação;
• Acompanhamento de indicadores e identificação de oportunidades de melhoria;
• Questionar processos e propor evoluções com base em dados.

Perfil desejado

• Conhecimento em SQL (banco de dados e linguagem);
• Excel avançado (relatórios dinâmicos, tabelas e análises);
• Power BI será considerado;
• Ferramentas de automação como Python ou Power Automate serão bem vistas;
• Perfil generalista e analítico;
• Boa comunicação e capacidade de articular com diferentes áreas;
• Proatividade e senso crítico;
• Facilidade para lidar com ambientes dinâmicos;
• Curiosidade e pensamento questionador orientado a melhorias.

• Energia Elétrica.

• Liderar, coordenar e gerenciar todo o ciclo de testes do projeto SAP S/4HANA, incluindo planejamento, execução, documentação e análise de resultados;
• Desenvolver e implementar testes automatizados utilizando o Tricentis, garantindo eficiência e precisão nos processos de validação;
• Integrar a ferramenta Tricentis com o SAP Solution Manager e sistemas de Application Lifecycle Management (ALM), acompanhando resultados e promovendo ajustes quando necessários;
• Supervisionar a identificação, análise e resolução de defeitos, com a colaboração ativa de parceiros técnicos e operacionais;
• Garantir a produção de evidências claras e organizadas para apoiar as decisões de Go/No-Go no cronograma do projeto;
• Colaborar com equipes de implementação do SAP, viabilizando cobertura de testes para os módulos aplicáveis (FI, MM, SD, entre outros);
• Relatar status de testes para a alta liderança e demais stakeholders, destacando riscos e propondo soluções proativas;
• Revisar e interpretar documentação técnica em inglês, assegurando conformidade com boas práticas e requisitos do projeto;
• Modelo de trabalho presencial de segunda a sexta.

• Experiência Líder/Coordenador de Testes em projetos de implementação do SAP S/4HANA;
• Conhecimento avançado em Tricentis para criação de testes automatizados, execução e análise detalhada de resultados;
• Domínio do ciclo completo de testes, incluindo: planejamento, execução, registro de defeitos, produção de evidências, e suporte a decisões de Go/No-Go;
• Experiência prática com integração do Tricentis com SAP Solution Manager e ferramentas de ALM;
• Inglês técnico para leitura, interpretação e análise de documentos relacionados ao projeto;
• Conhecimento nos principais módulos do SAP, como FI, MM, SD, para aplicação prática nos testes e validação de fluxos sistêmicos;
• Vivência em projetos no setor elétrico ou em setores de alta complexidade e integração de sistemas;
• Excelente capacidade de gestão de equipes e comunicação interpessoal;
• Foco em resultados e visão estratégica para resolução de desafios técnicos e operacionais;
• Capacidade de trabalhar sob pressão, priorizando entregas críticas e múltiplos stakeholders.

• Setor de energia, com forte atuação em operações de logística, governança e gerenciamento de estoques de terceiros, na região de Ribeirão Preto-SP.

Descrição da vaga

• Reporta-se a: Gerente de Serviços e Suporte ao Cliente;
• Definir e garantir a governança do inventário de estoques de terceiros, assegurando acuracidade, rastreabilidade e aderência às normas internas e regulatórias;
• Consolidar, modelar e integrar bases de dados com SAP, utilizando ferramentas como Power Query para padronização, transformação e automação;
• Identificar, avaliar e mitigar riscos relacionados aos estoques, propondo controles preventivos e corretivos;
• Liderar mapeamento e transformação de processos (AS IS x TO BE), promovendo padronização, simplicidade e eficiência operacional;
• Estruturar e implementar automações (RPA, low-code/no-code, Power Query, Excel avançado), garantindo escalabilidade e mensuração de ganhos;
• Atuar como elo estratégico entre a Gerência, TI e áreas parceiras, coordenando integrações de sistemas e APIs;
• Conduzir workshops e reuniões de levantamento de requisitos, traduzindo necessidades do negócio em especificações técnicas e funcionais;
• Coordenar testes e homologações de sistemas, garantindo qualidade e mitigação de riscos operacionais;
• Estruturar, acompanhar e apresentar KPIs da Gerência utilizando ferramentas de BI para geração de análises profundas e insights estratégicos;
• Manter relacionamento técnico com clientes internos, fornecedores, parceiros estratégicos (como Opla e Transpetro) e órgãos reguladores (ANP), garantindo conformidade e alinhamento institucional.

Perfil desejado

• Experiência em gestão, modelagem e integração de dados;
• Domínio em ERP/SAP módulos MM/SD;
• Excel avançado e Power Query (tratamento e automação de dados);
• Conhecimento em cadeia logística, estoque e inventário;
• Experiência com ferramentas de BI (Power BI ou similares);
• Vivência em automação de processos (RPA, Power Platform, low code);
• Conhecimento em integração de sistemas e APIs;
• Conhecimento em governança, riscos e compliance;
• Graduação completa em qualquer uma das áreas: Administração, Automação, Contabilidade, Engenharia Eletrônica, Elétrica, Mecânica, Mecatrônica ou correlatas, Logística, Informática / Sistemas de Informação, Ciências Contábeis, Ciências de Dados, Economia, Direito, Comunicação Social, Propaganda e Marketing, Química, Psicologia, Secretariado, Administração de Empresas.

• Varejo de Grande Porte, na região de Belo Horizonte ou Juiz de Fora.

Descrição da vaga

• Prospectar e identificar candidatos qualificados interessados em abrir uma unidade de franquia, utilizando ferramentas de pesquisa e estratégias de prospecção ativa;
• Realizar o primeiro contato com potenciais candidatos, apresentando a oportunidade e esclarecendo dúvidas sobre o modelo de negócios;
• Conduzir entrevistas e reuniões, avaliando perfil, habilidades e motivação dos candidatos;
• Acompanhar o processo de seleção e negociação, auxiliando na coleta de documentos e informações necessárias;
• Realizar análises financeiras e de viabilidade para garantir que os candidatos atendam aos requisitos da franquia;
• Colaborar com as áreas de marketing e comercial na elaboração de materiais e campanhas de recrutamento de franqueados;
• Manter relacionamento próximo com candidatos durante todo o processo, assegurando uma experiência positiva;
• Monitorar dados de prospecção e desempenho, ajustando estratégias conforme necessário;
• Representar a marca em feiras e eventos voltados ao segmento de franquias.

Perfil desejado

• Graduação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas;
• Experiência em prospecção e desenvolvimento de negócios, preferencialmente no setor de franquias;
• Excelente habilidade de comunicação e negociação, com foco em resultados;
• Capacidade de analisar perfis e conduzir processos seletivos de franquia;
• Conhecimento básico em análise financeira e viabilidade de negócios;
• Facilidade para trabalhar em equipe e gerenciar múltiplas demandas;
• Proatividade, visão estratégica e foco em expansão;
• Experiência no segmento de construção ou conhecimento sobre o mercado de franquias.

• Multinacional de grande porte dos segmentos agro e alimentício, na região de Uberlândia-MG.

Descrição da vaga

• Analises e ajuda em problemas crônicos para todas as fábricas da América Latina em níveis operacionais e de gestão.
• Interação em reuniões com especialista global sobre modelagem de soluções e projetos técnicos;
• Desenvolvimento de KPI's corporativos para regional América Latina;
• Conhecimento técnico e de legislação em extração de água através de poços artesianos e rios;
• Responsável por uma área corporativa de tratamento de água e efluentes dos sites na América Latina, desde a captação da água, reúso, tratamento até o nível de potabilidade para consumo e utilização nos processos produtivos;
• Analise de processos de resfriamento de torres de resfriamento;
• Analise de processos de chillers e sistemas de resfriamento;
• Analises e correções de tratamentos físico, químicos e biológicos;
• Desenvolvimento de estratégia de melhoria continua e identificação de prioridades nos processos de tratamento de água e efluentes de todas as fábricas da américa Latina;
• Busca e desenvolvimento de iniciativas de redução de custo e consumo em processos de água e efluente.
• Apresentações a alta direção da companhia;
• Desenvolvimento de especificações técnicas para projetos de água e efluente;
• Regime híbrido: 1 semana presencial e 1 semana remoto.

Perfil desejado

• Formação superior completa em Engenharia Química, Engenharia Biológica/ Bioengenharia ou formação na área Hidrosanitária - CREA ATIVO;
• Inglês avançado ou fluente para conversação (entrevistas 100% em inglês);
• Carteira de habilitação B e disponibilidade de viagens nacionais e internacionais, 10 a 15 dias por mês;
• Necessário experiência e sólido conhecimento no desenvolvimento de projetos de engenharia para equipamentos de tratamento de águas;
• Garantir o atendimento a parâmetros e requisitos de meio ambiente através do tratamento físico-químico e biológico;
• É fundamental ter experiência industrial/ambiente fabril e desenvolvimento de projetos;
• Necessário conhecimento de Autocad, leitura e utilização de projetos (isométricos de linha / hidro sanitário);
• Avaliamos candidatos com experiência em empresas fabricantes de equipamentos de tratamento de água;
• Experiência em projetos e programas de redução do consumo de água.

• Ramo de bens de consumo.

Descrição da vaga

• Governança e Gestão de Políticas em Nuvem;
• Desenvolver, implementar e manter políticas, padrões e diretrizes de Governança em Nuvem alinhadas ao Well-Architected Framework e ao Cloud Adoption Framework (CAF);
• Garantir o alinhamento entre os requisitos de negócio, políticas de segurança e padrões regulatórios (ex.: ISO 27001, NIST, GDPR, SOC 2);
• Definir métricas e painéis de governança para monitorar conformidade, postura de segurança e exposição a riscos.
• Risco e Conformidad;
• Apoiar as equipes de Risco e Conformidade de TI na avaliação de riscos relacionados à nuvem, realização de análises de risco e acompanhamento de planos de mitigação;
• Gerenciar a documentação de evidências de conformidade para auditorias, certificações e revisões internas;
• Identificar lacunas de governança e propor estratégias práticas de correção;
• Atuar como curador de métricas, gerando insights e melhorias a partir de dados - idealmente com conhecimento em Power BI.

Perfil desejado

• Cloud: AWS e Azure;
• Visualização e Dados: Power BI, Tableau ou Looker (criação de dashboards e KPIs de governança);
• Segurança e Conformidade: ServiceNow (ITSM), com foco em geração de insights e automação de fluxos;
• Segurança da Informação: conhecimento em políticas de governança, guardrails e maturidade de ambientes (ex.: WIZ);
• Frameworks: Well-Architected Framework, Cloud Adoption Framework (CAF), CIS Controls e NIST (conformidade);
• Inglês avançado ou fluente;
• Automação e Infraestrutura como Código;
• Terraform: padronização e automação de políticas de nuvem;
• Ansible: automação de configurações;
• Git / GitHub: controle de versão e governança de código;
• CI/CD: pipelines de integração e entrega contínua;
• Kubernetes: clusterização - must have;
• Disponibilidade para trabahar 2x por semana presencialmente em Guararema-SP.

• Grande porte no Ramo de Serviços, na região do Pará.

Descrição da vaga

• Realizar o processo de compras diretas e indiretas da área, mais focado em serviços;
• Trabalhar com sinergia e colaboração com outras equipes, como engenharia, manutenção e financeiro, para entender as necessidades específicas e garantir a adequação dos fornecedores selecionados.
• Avaliar a capacidade e a adequação dos fornecedores potenciais por meio homologação, referencias e visitas técnicas;
• Negociação com fornecedores, buscando as melhores condições comerciais e contratos favoráveis para a empresa;
• Gerenciar contratos com fornecedores, assegurando o cumprimento dos termos acordados, prazos de pagamento e entrega, além de monitorar o desempenho dos fornecedores;
• Analisar dados de compras, composição de preços, otimizar processos e elaborar relatórios precisos;
• CAPEX: Projeções de custos dos projetos.

Perfil desejado

• Graduação em Administração, Economia e correlatos;
• SAP Aribao;
• Excel Intermediário;
• Trabalhar em equipe e ter flexibilidade para trabalhar com uma equipe multidisciplinar;
• Perfil colaborativo e hands-on;
• Disponibilidade para viagens.

• Grande porte nacional do ramo de infraestrutura logística e transporte ferroviário, na região de Santos - SP.

Descrição da vaga

• Gerenciar contratos de manutenção predial, refrigeração e containers habitacionais;
• Realizar controle, acompanhamento e acionamento das empresas prestadoras de serviço para manutenção corretiva e preventiva;
• Coordenar pequenas obras e reformas, garantindo o cumprimento dos prazos e qualidade dos serviços;
• Receber, registrar e monitorar demandas em plataformas como ServiceNow, avaliando solicitações de colaboradores referentes a intervenções (ex: tomadas, pintura de parede, troca de telha);
• Realizar vistorias em campo nas instalações, identificando necessidades e soluções técnicas para os problemas reportados;
• Definir recursos para atendimento das demandas, acionando equipes internas ou contratando serviços externos conforme necessidade;
• Emitir requisições de compras para serviços e materiais ou acionar o encarregado de manutenção para atendimento interno;
• Acompanhar rotinas administrativas (e-mails, programação e acompanhamento de intervenções e urgências), garantindo organização e fluxo das informações;
• Atuar na gestão dos contratos de manutenção, assegurando conformidade técnica e operacional;
• Realizar interface contínua com fornecedores, áreas internas e responsáveis técnicos.

Perfil desejado

• Ensino superior cursando ou completo em Administração, Engenharia, Logística ou áreas correlatas;
• Experiência prévia ou conhecimentos sobre rotinas de manutenção predial e obras;
• Capacidade de análise técnica para avaliação de problemas e definição de soluções;
• Organização, proatividade, e boa comunicação;
• Conhecimento intermediário de Excel; vivência com sistemas como ServiceNow.

• Grande porte.

Descrição da vaga

• Elaborar e analisar demonstrações financeiras;
• Extrair dados do SAP e preparar notas explicativas das demonstrações financeiras;
• Elaborar demonstrações financeiras pro forma;
• Realizar lançamentos contábeis no SAP;
• Analisar receitas e despesas por natureza;
• Atuar com contabilidade, custos e controle do ativo imobilizado;
• Extrair e analisar relatórios de imobilizado (notas, movimentações e depreciações) no SAP;
• Atender auditorias internas e externas, fornecendo informações e suportes necessários;
• Apoiar a área contábil com perfil analítico e visão de auditoria.

Perfil desejado

• Formação superior completa em Contabilidade, Administração, Economia ou áreas correlatas;
• Conhecimento e experiência prática com SAP (FI, AA e MM);
• Sólido conhecimento em demonstrações financeiras;
• Experiência com elaboração de notas explicativas;
• Perfil analítico, organizado e atento a detalhes.

• Multinacional do setor de engenharia e projetos, na região de Belo Horizonte - MG

Descrição da vaga

• Realizar lançamentos fiscais e conferência de notas fiscais (entrada e saída);
• Validar tributações aplicáveis (ICMS, ISS, PIS/COFINS, entre outros);
• Identificar inconsistências e garantir a correta classificação fiscal;
• Apoiar na apuração de impostos e obrigações acessórias;
• Analisar operações e apontar oportunidades de otimização tributária;
• Contribuir com melhorias nos processos e rotinas fiscais.

Perfil desejado

• Experiência inicial na área fiscal;
• Atenção a detalhes e perfil analítico;
• Organização e comprometimento com prazos;
• Conhecimento em sistemas ERP.

A Empresa

• Empresa líder no setor de logística, com operações estratégicas no Porto do Açu.

• Multinacional do segmento de tecnologia, na região de Contagem - MG.

Descrição da vaga

• Projetar, construir e manter pacotes no Tanium;
• Gerenciar workflows de Deploy e Patch no Tanium;
• Diagnosticar problemas de saúde e performance do agente Tanium;
• Atuar em parceria com times de segurança na remediação de vulnerabilidades;
• Gerenciar o framework de implantação do Windows Autopilot;
• Solucionar falhas de inscrição (enrollment) no Autopilot e Intune;
• Desenvolver e manter políticas e configurações no Intune;
• Apoiar o ciclo de vida do Windows 11 (atualizações e transições);
• Garantir conformidade com os padrões de Cybersecurity da Wabtec;
• Desenvolver automações avançadas em PowerShell e Tanium;
• Apoiar processos de auto-remediação (self-healing);
• Aplicar hardening e baselines de segurança em endpoints;
• Apoiar processos de gestão de vulnerabilidades e auditorias;
• Atuação como ponto focal para incidentes complexos;
• Troubleshooting envolvendo identidade, rede e sistema operacional;

Perfil desejado

• Graduação em Ciência da Computação ou áreas STEM (Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática) ou experiência equivalente;
• Experiência comprovada em engenharia de endpoints;
• Experiência com MacOS (Jamf, Bash ou similares);
• Experiência com Nexthink;
• Forte conhecimento em Tanium e Intune/Autopilot;
• Proficiência em PowerShell;
• Conhecimento em servicing e empacotamento do Windows;
• Experiência com SCCM;
• Inglês fluente;
• Excelente comunicação;
• Perfil detalhista e proativo;
• Conforto em suportar diferentes perfis de dispositivos.

• Industry.

Job description

• Bridging the gap between Global SAP Template and the intricate, rapidly evolving legal landscape of Brazil;
• Support existing processes and act as the lead strategist for Brazilian Tax Reform (CBS/IBS) readiness and regional compliance;
• As member of the Global SD team will support additionally other international SAP implementations and projects;
• Independently monitor Receita Federal and SEFAZ updates. Proactively translate new tax regulations (including the 2026 Dual VAT transition) into functional SAP requirements;
• Ensure Brazil's complex localization requirements are integrated into the Global SAP Design without compromising template integrity (Fit-Gap leadership);
• Lead complex SD customizing (Pricing Procedures, Condition Types, and CFOP determination);
• Partner with business leads to gather requirements, develop technical specifications, and oversee the full lifecycle of system enhancements;
• Provide support and backup to other Global SAP Team members

Requirement Profile - Knowledge, Skills & Experiences

• Experience in SAP SD module with focus on Brazilian regulations;
• Deep, current knowledge of Brazilian tax legislation, specifically the roadmap for Tax Reform 2026 (CBS/IBS) and its impact on pricing and master data;
• Strong understanding of SD integration points with MM, FI, and CO (essential for tax credit recovery and financial posting accuracy);
• Fluent English is mandatory. You must be able to explain complex Brazilian fiscal concepts to global stakeholders who may not be familiar with "Brazil Cost";
• ABAP debug and programming skills it´s a plus.

• Incorporadora e construtora de empreendimento residenciais, na regiao de Jonville-SC.

Descrição da vaga

• Gestão e Planejamento: Elaborar, monitorar e garantir o cumprimento do cronograma em todas as fases de desenvolvimento do projeto;
• Acompanhamento de Projetos: Gerenciar e acompanhar o trabalho dos projetistas contratados de ponta a ponta;
• Análise Crítica: Avaliar os projetos de forma multidisciplinar (aspectos técnicos, funcionais, estéticos, financeiros e construtivos) em todas as suas etapas, incluindo a validação de soluções técnicas e materiais de venda (imagens e maquetes);
• Contratos e Fornecedores: Conduzir a contratação de projetos, englobando a homologação e monitoramento de fornecedores, análise/equalização de propostas e gestão dos contratos;
• Documentação Técnica: Elaborar e validar o Memorial Descritivo e o PDE (incluindo revisões) junto às partes interessadas, além de controlar as informações nos repositórios de arquivos;
• Gestão Financeira: Controlar o fluxo de caixa de cada empreendimento e liberar os pagamentos dos projetistas;
• Comunicação e Alinhamento: Conduzir reuniões com projetistas e reuniões de repasse com a equipe de Produção;
• BIM: Acompanhar e validar o BEP (BIM Execution Plan) junto à gerenciadora, participar das iniciativas BIM da Rôgga e auxiliar na implementação de processos inerentes à função;
• Engenharia de Valor e Qualidade: Realizar análises de custos para garantir a melhor relação custo-benefício e assegurar a adequação dos projetos à Norma de Desempenho e demais normativas vigentes;
• Aprovações Legais: Intermediar revisões de projetos e discussões técnicas junto aos órgãos aprovadores (Corpo de Bombeiros, Celesc, etc.);
• Apoio à Obra: Prestar suporte contínuo às demandas das obras em andamento, realizando visitas in loco para o acompanhamento de restrições de médio prazo e propondo soluções ágeis;
• Modelo 100% presencial.

Perfil desejado

• Ensino Superior completo em Engenharia Civil ou Arquitetura;
• Especialização em Gestão de Projetos;
• Experiência prévia e consolidada na área de projetos de empreendimentos residenciais;
• Conhecimento prático em BIM (Building Information Modeling);
• Domínio em Gestão de Projetos e Ferramentas Google.

• Global líder em soluções e equipamentos para manutenção de vias férreas, reconhecida por sua inovação, confiabilidade e forte presença internacional.

Descrição da vaga

• Impulsionar o crescimento das vendas da linha de pequenos equipamentos da Robel no Brasil;
• Identificar e desenvolver novas oportunidades junto a operadores ferroviários, empreiteiras e empresas de infraestrutura;
• Gerenciar o ciclo completo de vendas: prospecção, apresentações, negociações, fechamento e pós-venda;
• Apoiar distribuidores e parceiros com treinamentos, conteúdo técnico e ferramentas comerciais;
• Realizar pesquisas de mercado para identificar tendências, concorrência e necessidades dos clientes;
• Elaborar relatórios de desempenho comercial, previsões e análises de potencial de mercado;
• Fornecer insights estratégicos para suportar decisões da gestão;
• Construir e manter relacionamentos com contas-chave, incluindo operadores ferroviários, empreiteiras e órgãos governamentais;
• Atuar como ponto focal para demandas técnicas e comerciais;
• Organizar workshops, treinamentos e demonstrações de produtos para apresentação das soluções Robel;
• Colaborar com a matriz internacional para alinhar estratégias locais às diretrizes globais;
• Coordenar logística, precificação e pós-venda com parceiros regionais;
• Garantir conformidade com regulamentações brasileiras, políticas internas e padrões éticos.

Perfil desejado

• Experiência prévia nos setores ferroviário, industrial ou de infraestrutura;
• Conhecimento sobre o mercado brasileiro de infraestrutura ferroviária;
• Fluência em alemão (diferencial);
• Perfil proativo, orientado a resultados e com forte habilidade de comunicação;
• Capacidade de atuar de forma autônoma, integrando-se a times internacionais;
• Interesse por tecnologia e equipamentos industriais;
• Disponibilidade para viagens nacionais para visitas a clientes, eventos e demonstrações em campo.

• Global do segmento de tecnologia.

Descrição da vaga

• Conduzir levantamento de informações técnicas e liderar workshops de desenho/arquitetura com a equipe de TI do cliente (Brasil) para planejar a migração Tenant-to-Tenant do Microsoft 365 envolvendo aproximadamente 800 usuários;
• Atuar em conjunto com a equipe global do projeto (SWO e Microsoft) para alinhar a abordagem da migração;
• Utilizar a ferramenta Quest ODM T3 para executar a migração de dados (Exchange Online, OneDrive for Business, Teams, SharePoint e Power BI);
• Agendar e monitorar os jobs de migração via Quest ODM para todos os usuários do Brasil;
• Apoiar na instalação do agente Quest nos dispositivos dos usuários e facilitar as atividades de cutover;
• Prestar suporte na resolução de problemas durante o processo de migração; testar processos e fornecer recomendações para o guia/cookbook de migração;
• Auxiliar na documentação técnica e administrativa do projeto, assegurando as melhores práticas para a migração de usuários brasileiros.

Perfil desejado

• Experiência comprovada em projetos de migração Tenant-to-Tenant no ecossistema Microsoft 365;
• Sólido conhecimento dos serviços Microsoft 365 (Exchange Online, OneDrive, Teams, SharePoint, Power BI);
• Experiência prática e comprovada com ferramentas Quest para migração;
• Conhecimento em avaliação do Google Workspace;
• Habilidade para conduzir workshops técnicos e elaborar documentação detalhada;
• Comunicação fluente em português e inglês.

• Grande porte com atuação no segmento industrial, reconhecida pela solidez de seus processos, forte investimento em tecnologia e constante busca por inovação para suporte às áreas de negócio.

Descrição da vaga

• Atuar no suporte e desenvolvimento do ERP Totvs Datasul, sistema MES e sistemas correlatos;
• Administrar requisições das áreas internas, acompanhando fornecedores de soluções;
• Controlar liberações de sistemas, testes, correções e melhorias;
• Propor soluções tecnológicas alinhadas às necessidades do negócio e conduzir sua implementação;
• Documentar processos, fluxos e funcionalidades dos sistemas;
• Prestar suporte técnico e realizar treinamentos para usuários.

Perfil desejado

• Formação superior em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em análise e desenvolvimento de sistemas;
• Experiência com: ERP Totvs Datasul; Sistema MES; Atendimento a áreas de negócio e gestão de fornecedores de TI;
• Conhecimento em processos de negócios do setor automotivo;
• Conhecimento em PC Factory (WEG);
• Conhecimento em Progress e/ou C#;
• Inglês intermediário, com capacidade de conversação.

• Multinacional de correias transportadoras, na região de São Paulo-SP.

Descrição da vaga

• Atuar na análise e avaliação de aplicações industriais de transporte de materiais a granel (mineração, siderurgia, portos, papel e celulose, entre outros);
• Realizar atividades típicas de engenharia de aplicação: visitas técnicas, diagnósticos em campo, suporte técnico, treinamentos a clientes e acompanhamento de implementação;
• Dimensionar correias transportadoras, definindo carcaça, cobertura, largura, espessura, classe de tensão, tipo de emenda e acessórios;
• Avaliar condições operacionais críticas como abrasividade, impacto, granulometria, inclinação, temperatura, umidade e regime de carga;
• Desenvolver memoriais de cálculo, especificações técnicas, relatórios, propostas e recomendações de engenharia;
• Atuar em análises de falhas, estudos de aumento de vida útil, confiabilidade, segurança operacional e eficiência energética;
• Apoiar tecnicamente o time de vendas ao longo de todo o ciclo comercial: BIDs, propostas, apresentações técnicas e negociações;
• Atuar de forma consultiva junto aos clientes, compreendendo profundamente seus processos, desafios operacionais e objetivos estratégicos;
• Identificar oportunidades de novos negócios, incluindo prospecção ativa, cross-sell e up-sell, trazendo leads qualificados para dentro da organização;
• Introduzir novas tecnologias, materiais e soluções técnicas nos clientes, liderando testes, projetos-piloto e validações industriais;
• Contribuir com melhorias contínuas e desenvolvimento de produto, atuando em interface com engenharia, manufatura, qualidade e P&D;
• Monitorar mercado, concorrência e tendências tecnológicas, gerando insights estratégicos;
• Desenvolver estudos de viabilidade técnica e econômica (ROI, payback, TCO);
• Atuar como referência técnica e agente de inovação, influenciando especificações e padrões técnicos junto aos clientes.

Perfil desejado

• Formação superior em Engenharia Mecânica, Produção, Materiais, Automação ou áreas correlatas;
• Experiência sólida com correias transportadoras e sistemas de transporte contínuo;
• Vivência em ambientes industriais, especialmente mineração, siderurgia ou operações de grande porte;
• Disponibilidade para viagens frequentes em nível nacional;
• Inglês técnico/intermediário (para interação com times globais).

• Multinacional que fornece soluções e tecnologia para projetos, na região de São Paulo-SP.

Descrição da vaga

• Realizar processos de compras de equipamentos, materiais, insumos e serviços, atendendo às demandas dos projetos e operações da empresa;
• Atender solicitações de clientes internos e externos, garantindo o fornecimento adequado de componentes, materiais e equipamentos;
• Identificar, avaliar e qualificar fornecedores, assegurando conformidade com os requisitos técnicos e comerciais;
• Conduzir cotações, negociações e emissão de pedidos de compra, acompanhando prazos, custos e condições acordadas;
• Conferir e validar documentações internas e externas relacionadas aos processos de suprimentos;
• Monitorar o andamento da fabricação, logística e entrega, garantindo a conclusão eficiente do processo até o destino final.

Perfil desejado

• Experiência com compras técnicas de máquinas/equipamentos;
• Inglês avançado/fluente (interface com a matriz);
• Disponibilidade para atuar 100% presencial na região central.

• Venda de serviços/soluções industriais.

• Mobilidade e transporte. Na região da Zona Sul de São Paulo.

• Multinacional de equipamentos hospitalares.

Descrição da vaga

• Apuração e análise de ICMS e IPI, garantindo conformidade com a legislação vigente;
• Atuação sólida nos processos fiscais relacionados a Pró-Emprego;
• Elaboração e entrega da DIME, assegurando prazos e qualidade das informações;
• Análises fiscais, conciliações e suporte aos fechamentos mensais;
• Interface com áreas internas (contábil, financeiro e negócios);
• Apoio em fiscalizações e auditorias.

Perfil desejado

• Experiência sólida na área Fiscal, com forte foco em ICMS e IPI;
• Conhecimento comprovado em Pró-Emprego (área fiscal);
• Experiência na elaboração de DIME;
• Disponibilidade para atuar 2x presenciais em SP.

• Multinacional de tecnologia.

Descrição da vaga

• Resolução Investigativa e Diagnóstico de problemas dos Sellers;
• Atuar sobre tickets e demandas de Sellers, investigando o cenário, identificando o problema real;
• Garantir análise, implementação e monitoramento efetivo desde a identificação da causa raiz até a validação final da solução definitiva.
• Análise de causa raiz;
• Atendimento as dúvidas em português e inglês.

Perfil desejado

• Formação: Ensino Superior Completo;
• Experiência Profissional: Vivência consolidada em Customer Service e resolução de problemas;
• Perfil investigativo;
• Capacidade de resolução completa de problemas com visão processual end-to-end;
• Experiência vinda de setores de alta volumetria;
• Idioma: Inglês Avançado.

• Grande porte do segmento de frota de veículos, na região de Belo Horizonte-MG.

Descrição da vaga

• Efetuar o cadastro e atualização de NCMs e produtos no sistema SAP;
• Parametrizar corretamente os tributos (CBS, IBS, IR, PIS, COFINS, ICMS);
• Garantir a qualidade e precisão dos cadastros, evitando erros e retrabalhos;
• Trabalhar com atenção, agilidade e foco em prazos;
• Apoiar o time fiscal em rotinas correlatas e esclarecer dúvidas técnicas antes da execução das tarefas.

Perfil desejado

• Formação: cursando Ciências Contábeis, Administração ou áreas correlatas;
• Conhecimento básico em tributos e legislação fiscal;
• Vivência com o sistema SAP ou interesse em aprender sobre configuração de tributos;
• Perfil comportamental: proativo, organizado, detalhista e com raciocínio rápido.

• Nacional de Grande Porte, na região de Indaiatuba-SP.

Descrição da vaga

• Realizar o processamento completo da folha de pagamento;
• Administrar encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, etc.);
• Executar processos de admissão, demissão e rescisão;
• Controlar férias, afastamentos e benefícios;
• Garantir o envio correto das obrigações acessórias (eSocial, DCTFWeb, SEFIP, etc.);
• Atuar com controle de ponto eletrônico e banco de horas;
• Apoiar auditorias internas e externas;
• Prestar atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a DP;
• Assegurar conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária.

Perfil desejado

• Ensino superior completo ou cursando em Administração, Contabilidade, RH ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em toda a rotina de Departamento Pessoal;
• Conhecimento atualizado da legislação trabalhista;
• Experiência com sistemas de folha de pagamento (ex: TOTVS, ADP, Senior, etc.);
• Vivência com eSocial e demais obrigações acessórias;
• Excel intermediário.

• HealthTech Mutinacional, na região de São Paulo - SP.

Descrição da vaga

• Desenvolver e manter relacionamentos sólidos com clientes e parceiros estratégicos;
• Executar a estratégia de crescimento local alinhada aos objetivos regionais;
• Ser responsável pelas metas de receita, rentabilidade e desempenho geral do P&L;
• Garantir eficiência operacional, governança e conformidade regulatória no Brasil;
• Estabelecer KPIs, métricas de desempenho e processos de reporte;
• Liderar, desenvolver e engajar equipes de alta performance;
• Colaborar com lideranças regionais e globais para alinhar prioridades e impulsionar resultados;
• Modelo de Trabalho: Híbrido.

Perfil desejado

• Experiência em liderança, incluindo em posições de gestão sênior;
• Histórico comprovado na gestão de P&L e na condução de crescimento de negócios em ambiente de software ou tecnologia;
• Forte visão comercial e habilidades de gestão de relacionamento com clientes;
• Experiência liderando equipes multifuncionais em ambientes dinâmicos e de rápido crescimento;
• Sólido entendimento do ambiente de negócios e regulatório brasileiro;
• Fluência em português e inglês;
• Experiência em organizações internacionais ou matriciais.

• Marca brasileira de moda praia e resortwear em expansão, na região de São Paulo - SP.

Descrição da vaga

• Atendimento ao cliente no pós-venda (WhatsApp, e-mail e redes sociais);
• Tratativa de trocas, devoluções, atrasos e estornos;
• Atuação ativa na conversão de estornos em novas vendas;
• Acompanhamento de pedidos e suporte ao cliente em e-commerce;
• Interface com logística e operação;
• Manutenção de um relacionamento positivo e humanizado com os clientes.

Perfil desejado

• Muita paciência e inteligência emocional;
• Experiência prévia em pós-venda ou atendimento ao cliente;
• Vivência com e-commerce (pedidos, status, trocas, devoluções);
• Familiaridade com redes sociais (principalmente Instagram e WhatsApp);
• Boa comunicação escrita e verbal;
• Perfil proativo, organizado e resolutivo;
• Experiência prévia em moda, beachwear ou marcas premium;
• Perfil comercial / vendas;
• Capacidade de negociação e argumentação;
• Gosta de lidar com pessoas;
• Sabe contornar situações delicadas com empatia;
• Entende que o pós-venda também é uma oportunidade de venda;
• Tem vontade de crescer junto com a empresa.

• Multinacional do setor de tecnologia.

Descrição da vaga

• Realizar atividades administrativas, incluindo emissão de P.O., pagamentos, controle de estoques, gestão de frotas e manutenções;
• Efetuar o controle de ativos;
• Gerenciar fornecedores, conduzindo processos de concorrência e tomada de preços para prestadores de serviços;
• Dar suporte ao ambiente de trabalho, garantindo organização e funcionamento adequado do escritório.

Perfil desejado

• Formação: Ensino superior completo;
• Idiomas: Inglês intermediário para leitura e escrita; básico para fala;
• Experiência sólida na área de facilities;
• Facilidade de trabalhar em grupo;
• Mentalidade de serviço.

• Multinacional do segmento de Mineração.

Descrição da vaga

• Gerenciar e controlar contratos de serviços e fornecimento;
• Analisar cláusulas financeiras, fiscais e contábeis;
• Conferir prazos, vigências, reajustes e condições de pagamento;
• Controlar aditivos, renovações e encerramentos contratuais;
• Garantir conformidade dos contratos com políticas internas;
• Atuar como interface entre Contratos, Financeiro, Fiscal e Contábil;
• Validar contratos x faturamento x medições;
• Apoiar o controle de medições contratuais;
• Analisar desvios entre contratado x realizado;
• Apoiar auditorias internas e externas;
• Atuar como ponto focal para dúvidas contratuais junto a fornecedores.

Perfil desejado

• Experiência com SAP;
• Organização, atenção aos detalhes e bom relacionamento interpessoal.

• Grande porte, na região de Curitiba-PR.

Descrição da vaga

• Elaboração das demonstrações financeiras;
• Elaboração do SPED ECD;
• Atendimento a auditoria externa;
• Atuar em parceria com outras áreas para assegurar a precisão das informações contábeis.

Perfil desejado

• Formação superior completa em Ciências Contábeis;
• Experiência com elaboração de demonstrações financeiras e/ou reporting package;
• Capacidade analítica e habilidade para propor soluções eficazes e inovadoras;
• Conhecimento atualizado das normas contábeis (CPC e IFRS);
• Domínio do pacote Office, com ênfase em Excel (nível intermediário/avançado);
• Experiência com sistemas ERP (SAP).

• Grande Porte, na região de Indaiatuba-SP.

Descrição da vaga

• Programar e acompanhar os intervalos de via na Malha Norte em alinhamento com o CCO;
• Garantir a aderência ao contrato de intervalos, atuando preventivamente na gestão de conflitos de circulação;
• Atuar como elo entre CCO, Programação e equipes de execução de via (manutenção pesada, Modernização, inspeção, etc.);
• Monitorar impactos na circulação de trens decorrentes de janelas operacionais;
• Criar controles e fazer análise de dados dos indicadores da área.

Perfil desejado

• Ensino superior completo (Engenharias, Logística, Administração ou áreas correlatas);
• Excel e Power BI Intermediário e boa fluência em informática;
• Possuir experiencia comprovada em criação e análises de indicadores para planejamentos;
• Conhecimento de circulação de trens, janelas de via e dinâmica de malha;
• Perfil proativo, analítico e orientado a detalhes;
• Forte habilidade de comunicação, negociação e articulação entre áreas operacionais.

• Empresa nacional do ramo de incorporação imobiliária, na região de São Paulo/SP (Itaim Bibi).

Descrição da vaga

• Liderar o processo orçamentário anual, garantindo alinhamento entre áreas, qualidade das premissas e consolidação executiva do orçamento;
• Acompanhar trimestralmente o orçado vs. realizado, aprofundar análise de desvios, elaborar justificativas estruturadas e propor planos de ação para as áreas;
• Avaliar a viabilidade econômico-financeira de projetos e iniciativas estratégicas, fornecendo recomendações embasadas para a tomada de decisão da liderança;
• Elaborar, estruturar e gerir o fluxo de caixa de curto, médio e longo prazo, garantindo previsibilidade financeira, adequada alocação de recursos e antecipação de necessidades de capital;
• Monitorar o fluxo de caixa (free cash flow), antecipando necessidades de caixa e sinalizando riscos ou oportunidades com antecedência;
• Consolidar e analisar informações financeiras e de projetos, garantindo precisão das projeções de fluxo de caixa e cenários futuros;
• Estruturar e coordenar o reporting mensal para stakeholders internos e externos, assegurando clareza, precisão e narrativa executiva;
• Desenvolver relatórios, dashboards e apresentações para a alta gestão, trazendo insights e análises de impacto;
• Atuar com visão de dono, garantindo ritmo, eficiência e previsibilidade das entregas, além de propor melhorias contínuas nos processos de FP&A;
• Liderar, desenvolver e orientar analistas, promovendo crescimento técnico, autonomia e organização do time;
• Identificar oportunidades de automação, melhoria de fluxos e padronização, utilizando Excel avançado e outras ferramentas para aumentar eficiência e reduzir retrabalho.

Perfil desejado

• Formação: Graduação em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;
• Experiência: Atuação sólida em FP&A, com experiência relevante no mercado de incorporação ou construção civil, com experiência prévia em liderança e desenvolvimento de times. Profissionais que atuem como Analistas Seniores com papel de liderança informal também serão considerados, desde que comprovada responsabilidade técnica, coordenação de demandas e interface estratégica com múltiplas áreas;
• Excel avançado, incluindo automações, criação de modelos dinâmicos, uso de Power Query, VBA, SQL, IA ou ferramentas similares para otimização de processos;
• Forte capacidade analítica, senso crítico e habilidade para transformar dados em insights financeiros relevantes;
• Excelente comunicação, com capacidade de influenciar e se relacionar com múltiplos stakeholders;
• Perfil protagonista, organizado, ágil, com elevado senso de responsabilidade e maturidade para conduzir o ritmo das entregas;
• Habilidade comprovada em desenvolvimento de pessoas, gestão de prioridades e resolução estruturada de problemas.

• Empresa multinacional.

• Apoiar no design e implementação de soluções de rede, utilizando tecnologias Cisco, Meraki e Azure;
• Configurar, monitorar e manter roteadores, switches, firewalls e redes virtuais em cloud;
• Atuar no troubleshooting de redes em ambientes on-premises e Azure, garantindo estabilidade e performance;
• Integrar infraestrutura local com ambientes Azure, utilizando VPN, ExpressRoute e soluções híbridas;
• Implementar e gerenciar políticas de segurança de rede, incluindo firewalls, segmentação de rede e Network Security Groups (NSGs);
• Monitorar desempenho da rede, identificar gargalos e propor melhorias de performance;
• Manter documentação técnica atualizada, incluindo topologia de rede, configurações e relatórios de incidentes;
• Colaborar com times de TI e áreas de negócio, apoiando projetos e integração de sistemas corporativos;
• Atuar em suporte a incidentes críticos e regime de on-call, garantindo rápida resolução de problemas.

• Graduação em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Engenharia de Redes ou áreas correlatas;
• Experiência em engenharia de redes, com atuação em Cisco, Meraki e Azure;
• Conhecimento em protocolos de rede (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, OSPF, BGP);
• Experiência com segurança de rede, incluindo firewalls, VPNs e controle de acesso;
• Experiência com serviços de rede no Azure, como VNets, VPN Gateway, ExpressRoute, NSGs e Azure Firewall;
• Vivência com ferramentas de monitoramento de rede (ex.: ThousandEyes, Cisco Prime, Meraki Dashboard, SolarWinds, Azure Network Watcher);
• Forte capacidade de diagnóstico e resolução de problemas de rede;
• Certificação CCNA ou Meraki desejável;
• Certificações Azure (AZ-104 ou AZ-700) serão consideradas diferencial.

• Multinacional norte americana de tecnologia.

Descrição da vaga

• Vai atuar na divisão de Tax Compliance, voltado para as atividades de auditoria e fiscalizações;
• Será responsável por dar suporte, monitoramento e acompanhamento de fiscalizações, intimações, controle de prazos etc.
• Familiarizado em acessar e alimentar páginas e sistemas de órgãos públicos (Receita Federal, e-CAC, DTe, etc.);
• Emitir e acompanhar Certidões Negativas de Débitos (CNDs) e tratar pendências impeditivas;
• Atendimento a auditorias e fiscalizações como interpretação da notificação, levantamento e envio de documentos, formulação de resportas, pedidos de prorrogação, etc;
• Auxiliar na interpretação de legislações fiscais e societárias, requerimentos e formulários;
• Responder a intimações, notificações e autuações de órgãos públicos;
• Contribuir com o time na alimentação de sistemas e controles internos.

Perfil desejado

• Formação completa ou cursando em Direito, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Experiência anterior na área em escritórios de advocacia tributária, Big4 ou grandes empresas do varejo;
• Organização, responsabilidade e atenção a detalhes são essenciais;
• Boa comunicação escrita e verbal;
• Habilidade para lidar com grandes volumes de trabalho e prazos desafiadores;
• Noções de tributos diretos e indiretos.
• Inglês intermediário ou avançado - receberá emails, pedidos, documentações em inglês;
• Excel avançado e domínio do Pacote Office;
• Disponibilidade para atuar em modelo híbrido na Vila Olímpia, zona sul de SP.

• Grande porte de seguros.

Descrição da vaga

• Responsável por toda a rotina contábil relacionada a prêmios e comissões da companhia;
• Atuação com registro oficial, assegurando correta contabilização conforme normas vigentes;
• Conciliação contábil dos registros oficiais;
• Realização de ajustes e diferimentos contábeis;
• Validação das comissões emitidas;
• Lançamento e controle de despesas operacionais;
• Acompanhamento das conciliações diárias entre sistemas transacionais e contábeis, especialmente das linhas de resultado;
• Suporte contábil no processo de incorporação de novos CNPJs da área de seguros.

Perfil desejado

• Formação superior completa em Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Experiência prévia no segmento de seguros;
• Vivência com normas da SUSEP ou experiência anterior em auditoria contábil;
• Excel em nível intermediário para rotinas do dia a dia.

• Nosso cliente é um grupo multinacional de grande porte e presença global no mercado de prestação de serviços, comércio exterior, agronegócio e distribuição, na região de Santos - SP.

Descrição da vaga

• Reportando-se diretamente ao Diretor de Recursos Humanos Latam;
• Liderar processos de recrutamento e seleção internos e externos end-to-end, garantindo a atração de talentos alinhados com a cultura e objetivos da empresa;
• Desenhar e implementar atividades de onboarding e brand awareness, fortalecendo o employer branding e ampliando nosso reconhecimento como empregador desejo;
• Desenvolver e gerenciar programas de treinamento e desenvolvimento, abrangendo aspectos técnicos, comportamentais e Normas Regulamentadoras (NRs), tanto através de execução interna quanto em parceria com provedores externos;
• Implementar e analisar pesquisas de clima e engajamento para identificar e validar demandas dos colaboradores, elaborando planos de ação para aprimorar a satisfação e produtividade do time;
• Conduzir avaliações de desempenho e prover plano de desenvolvimento individual, orientando gestores e equipes;
• Trabalhar em projetos estratégicos relacionados a gente e gestão, propondo soluções inovadoras para aprimoramento constante;
• Implementar programas de diversidade e inclusão, garantindo ambiente de trabalho equitativo e respeitoso;
• Coordenar comunicação interna e externa, realizando ações pontuais de endomarketing, visando fortalecer a cultura organizacional, o alinhamento de informações e a relação com o público externo.
• Híbrido

Perfil desejado

• Formação superior completa;
• MBA/Especialização/Pós Graduação completa;
• Carreira desenvolvida em desenvolvimento organizacional;
• Atuação prévia em função business partner será considerado;
• Inglês fluente;
• Habilidades para atuação em projetos multidisciplinares.

• Segmento de locação de equipamentos para construção civil.

Descrição da vaga

• Apoiar na emissão de notas fiscais (serviços e/ou produtos);
• Conferir dados fiscais, contratos, pedidos de venda e ordens de serviço;
• Realizar validação de impostos conforme legislação vigente (ISS, ICMS, IPI, quando aplicável);
• Controlar e acompanhar processos de faturamento e refaturamento;
• Apoiar na organização e arquivamento de documentos fiscais;
• Dar suporte às áreas comercial, financeira e contábil;
• Atualizar controles, planilhas e relatórios de faturamento;
• Apoiar no atendimento a auditorias e fiscalizações, quando necessário.

Perfil desejado

• Ensino superior completo ou cursando (Logística, Administração, Engenharia ou áreas correlatas);
• Experiência prévia na área de logística, preferencialmente em empresas do segmento de engenharia ou construção civil;
• Disponibilidade para início imediata.

• Segmento de tecnologia da informação.

Descrição da vaga

• Preparar-se para reuniões com clientes, geralmente empresas de grande porte, que buscam fornecedores de TI para produtos e serviços;
• Participar de reuniões junto ao time comercial, realizando o entendimento das necessidades do potencial cliente e apresentando os diferenciais da empresa frente à concorrência, demonstrando vantagens técnicas e parcerias com grandes players do mercado;
• Descrever as opções de serviços e equipamentos que poderão ser entregues ao cliente, de acordo com as necessidades identificadas;
• Atuar na construção de soluções em conjunto com os times comercial, técnico e fornecedores.
• Responder RFPs (Request for Proposal);
• Atuar diretamente na criação, customização e manutenção de imagens Windows, utilizando WDS ou ferramentas relacionadas, incluindo: Padronização de imagens para projetos de clientes; Integração de drivers, aplicações, políticas e scripts; Realização de testes de compatibilidade e validação técnica; Apoio a projetos de deployment, rollout e customização de máquinas em ambientes corporativos.

Perfil desejado

• Formação superior em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;
• Conhecimento em hardware, sistema operacional Windows e conhecimento básico em cloud;
• Experiência em TI na área de infraestrutura ou suporte técnico;
• Vivência ou interesse em processos de deployment, padronização e customização de ambientes Windows;
• Interesse em conhecer diferentes produtos de TI disponíveis no mercado e em se especializar por meio de cursos e certificações (cloud e outras áreas de tecnologia);
• Forte habilidade de negociação e aptidão comercial para apoio às áreas de pré-vendas e vendas;
• Boa comunicação e facilidade para interagir com diferentes públicos.

• Indústria Nacional, na região de Barueri-SP.

Descrição da vaga

• Liderar as áreas de Controladoria, Contabilidade, Fiscal, Tesouraria, Planejamento Financeiro, Jurídico e TI;
• Assegurar fechamentos contábeis e gerenciais precisos, com alto padrão de governança e conformidade;
• Gerir o fluxo de caixa, capital de giro, e otimização de custos e despesas;
• Elaborar e acompanhar budget, forecast e análises de variação de resultado (P&L, DRE, KPIs);
• Coordenar auditorias externas e internas, garantindo aderência às normas locais e internacionais;
• Coordenar planejamento tributário e societário, com foco em eficiência fiscal.

Perfil desejado

• Formação superior completa;
• Inglês avançado.

• Segmento de tecnologia/marketplace.

Descrição da vaga

• Estruturação de relatórios e dashboards visando ajudar na visualização de dados e no direcionamento estratégico do time de Leads e comercial;
• Replicação de relatórios existentes em outras áreas e criação de novos relatórios do zero;
• Design de dashboards interativos e funcionais;
• Interação com outros profissionais de Business Intelligence (BI) e stakeholders para coleta de dados e informações relevantes.

Perfil desejado

• Conhecimento avançado de SQL e ferramentas de visualização de dados como Amazon QuickSight ou Tableau/Python;
• Excel Avançado, com expertise em fórmulas, tabelas dinâmicas e manipulação complexa de dados;
• Habilidade de relacionamento interpessoal para navegar entre diferentes áreas e estabelecer parcerias e colaborações eficazes;
• Proatividade e habilidade investigativa, essencial para identificar e acessar fontes de informação adequadas;
• Forte capacidade de organização e atenção aos detalhes para estruturar relatórios com alto padrão de qualidade;
• Inglês: intermediário para leitura e escrita;
• Disponibilidade para trabalhar presencial na região do Itaim Bibi.

Empresa nacional de Tecnologia.

Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) District Manager (Gerente de Distrito) para desenvolver, liderar e executar a estratégia comercial da empresa para a venda de produtos e serviços de infraestrutura de tecnologia (como servidores, storage, redes, virtualização, serviços gerenciados, nuvem, segurança, integração de sistemas), visando crescimento de receita, participação de mercado, rentabilidade e satisfação dos clientes em sua região.

• Definir e implementar o plano de vendas regional alinhado às metas corporativas (receita, margem, market share, novos clientes);
• Mapear o mercado regional: identificar oportunidades de negócio em segmentos verticais, grandes contas, parceiros, canais de distribuição;
• Gerenciar o ciclo completo de vendas (prospecção, qualificação, proposta, negociação, fechamento) de produtos e serviços de infraestrutura de tecnologia;
• Manter e ampliar relacionamento com clientes estratégicos (C-level, decisores técnicos e de negócios) e influenciadores, garantindo posicionamento da empresa como solução de referência;
• Desenvolver e gerenciar o pipeline de vendas, garantindo previsibilidade e acompanhamento no CRM, bem como forecasting regular;
• Trabalhar em conjunto com equipes técnicas, pré-vendas, marketing, serviços profissionais, pós-venda e canais para assegurar excelência na solução ofertada, cumprimento de SLA e fidelização de clientes;
• Liderar, treinar e motivar a equipe de vendas regional para atingir os objetivos;
• Definir estratégias, estabelecer metas, apoiar com capacitação, acompanhar desempenho;
• Monitorar a concorrência, tendências de mercado, novas tecnologias, e retroalimentar a empresa com insumos de mercado, precificação, posicionamento e roadmap de serviços;
• Garantir que a rentabilidade dos contratos/relações com clientes estejam de acordo com as diretrizes da empresa (negociação, descontos, serviços agregados);
• Viajar pela região conforme necessário para visitas a clientes, participação em eventos, feiras, reuniões estratégicas;
• Zelar pelos processos e sustentabilidade da empresa, portando-se como referência para os colaboradores.

Perfil desejado

• Graduação em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação, Telecomunicações ou similar;
• MBA ou pós-graduação será diferencial;
• Experiência prévia em vendas de soluções e serviços de infra-estrutura de TI;
• Experiência prévia em liderança de equipe;
• Dominio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);
• Conhecimento de ferramentas de CRM e técnicas de vendas (desejável);
• Metodolgoia para gestão de funil;
• Metodologia para gestão de performance;
• Disponibilidade para viagens (20-30%);
• Inglês avançado para comunicação (participação de eventos fora do país).

• Construção Civil, na região de Ponta Grossa-PR.

Descrição da vaga

• Coordenar os processos de Tesouraria, acompanhando os fluxos de caixa, movimentações bancárias e liquidez de operações complexas;
• Coordenar a rotina de Contas a Pagar, assegurando organização, cumprimento de prazos e aderência a procedimentos internos;
• Supervisionar os indicadores e controle de desempenho dos processos de Contas a Receber;
• Desenvolver critérios gerenciais e realizar a gestão dos indicadores financeiros.

Perfil desejado

• Formação superior em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas;
• Sólida experiência em gestão de operações financeiras e tesouraria;
• Sólida experiência em coordenação de equipes e implementação de processos financeiros;
• Excel avançado;
• Conhecimento da área de Crédito.

• Multinacional química na região de São Paulo- SP.

Descrição da vaga

• Análise e planejamento de compras (controle do fluxo completo até a entrega do produto);
• Emissão e gestão de pedidos de compra;
• Follow-up com fornecedores;
• Conferência de notas fiscais versus pedidos de compra, garantindo aderência;
• Tratativa de divergências;
• Atualização de controles e prazos de entrega.

Perfil desejado

• Ensino superior completo ou cursando;
• Vivência prévia em compras generalistas com alta volumetria de processos;
• Excel intermediário (PROCV obrigatório).

• Indústria química Multinacional ne regioão de Alphaville, São Paulo-SP.

Descrição da vaga

• Realizar a gestão completa dos pedidos de clientes (order management), incluindo entrada, acompanhamento e atualização de status;
• Atuar como ponto focal de atendimento ao cliente, garantindo comunicação clara e ágil sobre prazos, entregas e eventuais desvios;
• Acompanhar processos de importação junto a fornecedores internacionais, agentes de carga, despachantes e áreas internas;
• Monitorar prazos de produção, embarque, desembaraço aduaneiro e entrega final;
• Garantir a acuracidade de informações em sistema (ERP), incluindo pedidos, datas e documentação;
• Atuar na resolução de problemas relacionados a atrasos, divergências de pedido, avarias ou questões logísticas;
• Interface com áreas internas como Compras, Logística, Financeiro e Comercial;
• Apoiar na conferência de documentos de importação (Invoice, Packing List, BL/AWB, etc.);
• Elaborar relatórios de acompanhamento de pedidos, nível de serviço (SLA) e indicadores de performance;
• Contribuir para melhoria contínua dos processos de atendimento e importação;
• Modelo de trabalho 100% Presencial.

Perfil desejado

• Formação Superior Completa;
• Inglês avançado.

• Multinacional de Grande porte na região do ABC.

Descrição da vaga

• Processamento completo da folha de pagamento, férias, rescisões e encargos para cerca de 4 mil colaboradores;
• Controle, processamento e conferência interna das informações de folha, encargos e provisões trabalhistas;
• Gestão e entrega das obrigações do e-Social, incluindo envio correto do evento 2501;
• Desenvolvimento de dashboards de folha de pagamento e controles gerenciais em Excel (intermediário a avançado; Dashboards, Macros, VBA), com foco em separação por centro de custo, rateios e análises detalhadas;
• Consolidação e análise de dados para suporte à tomada de decisão e melhorias de processos;
• Suporte à equipe em dúvidas técnicas referentes à folha de pagamento.

Perfil desejado

• Formação completa em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada em folha de pagamento de grande volume;
• Sólidos conhecimentos em legislação trabalhista, férias, rescisão, cálculos de encargos e provisões;
• Vivência comprovada com e-Social (incluindo obrigações acessórias e eventos ex: S-2501);
• Excel intermediário/avançado, incluindo criação de dashboards, uso de macros e VBA;
• Vivência com sistemas ADP ou WorkDay;
• Inglês para leitura e escrita.

• Indústria, na região de Barueri/SP.

Descrição da vaga

• Atuação com foco em tributos indiretos, especialmente ICMS (incluindo ICMS-ST) e IPI (ISS como diferencial);
• Realização de apurações e cálculos de impostos indiretos;
• Elaboração e entrega de obrigações acessórias (ex: EFD ICMS/IPI, GIA-ST, entre outras);
• Análise e conferência de Notas Fiscais Eletrônicas (NF-e) de mercadorias e serviços;
• Validação de aspectos fiscais como CST, CEST e correta determinação da natureza das operações (uso e consumo, ativo imobilizado, etc.);
• Apoio em rotinas fiscais operacionais do dia a dia;
• Atuação em atividades paralegais (cadastros, alvarás, obtenção de inscrição estadual);
• Suporte em atendimento a fiscalizações;
• Acompanhamento das atualizações e desdobramentos da Reforma Tributária;
• Modelo: Híbrido (3x2).

Perfil desejado

• Agir com Responsabilidade: Demonstrar forte gestão do tempo, cumprir prazos e entregar resultados com autonomia e organização;
• Agir com Colaboração: Atuar com mentalidade voltada para o trabalho em equipe, construindo relações interpessoais sólidas e tomando decisões sustentáveis com base no conhecimento coletivo;
• Agir com Experimentação: Adotar uma postura proativa em projetos de melhoria e automação, buscando soluções inovadoras e aprendendo com os erros;
• Agir com Curiosidade: Aplicar uma mentalidade de crescimento, entender o negócio e se manter atualizado sobre mudanças na legislação tributária e seus impactos nos processos internos;
• Agir com Respeito: Comunicar-se de forma assertiva, valorizando a diversidade de ideias e promovendo um ambiente inclusivo e colaborativo;
• Expertise comprovada com impostos indiretos, incluindo aplicação prática, interpretação avançada, análise de jurisprudência e capacidade de contextualização didática com o negócio;
• Conhecimento aprofundado sobre Reforma Tributária (IVA Dual, IBS, CBS, transição, regimes específicos, creditamento, compliance digital);
• Experiência comprovada com SAP (usuário avançado ou key-user);
• Experiência com motores de cálculo tributário (Tax Rules - Sovos, entre outros);
• Vivência com Mastersaf DW e/ou Tax One;
• Excelente domínio de Excel avançado e Power BI;
• Experiência em Indústrias.

• Global de tecnologia.

Descrição da vaga

• Acompanhar as atividades desenvolvidas pela Big4 em países LATAM (média de 16 países como Argentina, Paraguai, Colômbia, México..), incluindo acompanhamento das atividades, fornecimento de informações e revisão crítica dos cálculos e declarações preparadas, além de garantir qualidade, consistência das informações e cumprimento dos prazos;
• Atuará como ponto focal para dúvidas relacionadas a withholding tax provenientes de clientes internos globais e áreas de negócio - Brasil e LATAM;
• Apoiar auditorias fiscais e demais demandas relacionadas a compliance tributário;
• Participar de projetos especiais e novos lançamentos, desde a definição dos requisitos fiscais iniciais até a implementação em produção;
• Trabalhar na identificação e implementação de melhorias nos processos já existentes, considerando as particularidades e requisitos fiscais dos países Brasil e Latam.

Perfil desejado

• Graduação completa em Contabilidade, Administração, Direito ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em cálculo de impostos retidos em Big4;
• Experiência em Projetos Estratégicos na área fiscal.

• Nosso cliente é uma Indústria multinacional, na região de Santos-SP.

Descrição da vaga

• Reportando-se diretamente à Supervisora de Folha;
• Executar o processamento completo da folha de pagamento mensal, garantindo conformidade legal, acurácia dos cálculos e cumprimento rigoroso dos prazos internos;
• Administrar rotinas de admissões, férias, afastamentos e rescisões, assegurando atualização cadastral e aderência às políticas e procedimentos da companhia;
• Preparar, validar e transmitir eventos periódicos e não periódicos no e‑Social, acompanhando retornos, pendências e atualizações regulatórias;
• Realizar cálculos e conferências de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF), assegurando consistência das informações e integridade das obrigações;
• Apoiar na elaboração e entrega de obrigações acessórias como SEFIP, RAIS (quando aplicável), DIRF e demais relatórios governamentais;
• Controlar e acompanhar banco de horas, ponto eletrônico e jornadas, garantindo tratamento adequado das exceções e alinhamento com a legislação;
• Atender colaboradores em dúvidas sobre holerites, benefícios, descontos e rotinas de pessoal, mantendo comunicação clara e postura consultiva;
• Preparar relatórios de custos de folha e provisões trabalhistas, contribuindo para os fechamentos e análises financeiras da área;
• Apoiar auditorias internas e externas por meio da organização de evidências, dados e documentos trabalhistas;
• Colaborar com melhorias contínuas em processos, fluxos e controles internos, fortalecendo a governança da área de folha.

Perfil desejado

• Formação superior em Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Experiência prévia com rotinas de folha de pagamento de ponta a ponta;
• Conhecimento em legislação trabalhista, encargos e rotinas de Departamento Pessoal;
• Vivência com sistemas de folha de pagamento e domínio prático do e‑Social;
• Perfil organizado, analítico e com boa capacidade de comunicação e relacionamento;
• Disponibilidade para viagens pontuais a trabalho;
• Experiência em folha de pagamento;
• Inglês em nível intermediário.

• Segmento de Mineração, na região de Belo Horizonte-MG.

Descrição da vaga

• Realizar avaliações financeiras complexas e análise de Valuation de novos projetos;
• Discursão para refinanciamento de dívidas;
• Interação com os bancos e instituições financeiras;
• Relacionamento e captação com investidores;
• Analisar e validar informações financeiras para garantir a precisão dos cálculos;
• Elaborar relatórios detalhados e apresentações para o conselho;
• Colaborar com outras áreas, como finanças, estratégia e auditoria, para garantir uma visão integral do processo de avaliação;
• Acompanhar o mercado para realizar comparações de performance e identificar tendências.

Perfil desejado

• Formação superior completa em Economia, Administração, Contabilidade, Engenharia ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada em Valuation;
• Domínio de técnicas de modelagem financeira e análise de dados;
• Conhecimento avançado em Excel e ferramentas de análise financeira;
• Inglês avançado;
• Habilidades de comunicação clara e assertiva para interação com a alta liderança.

• Grupo multinacional de grande porte, na região de São Paulo-SP.

Descrição da vaga

• Gerenciar e supervisionar as rotinas contábeis e fiscais diretas (IR/CS), assegurando conformidade com as normas brasileiras e internacionais (CPCs e IFRS);
• Coordenar fechamentos contábeis mensais, trimestrais e anuais, garantindo qualidade, assiduidade de prazos e padronização dos processos;
• Controlar e revisar conciliações contábeis detalhadas, incluindo estoque, custo médio, manufatura, processo de custeio, produto acabado e variação cambial;
• Garantir a correta contabilização e apuração de impostos diretos (IRPJ/CSLL);
• Acompanhar e revisar processos de importação, impactos cambiais e controle de estoques para empresas de distribuição e indústria;
• Acompanhar e suportar o processo de elaboração das Demonstrações Financeiras, incluindo reportes ao BACEN para empresas com capital estrangeiro;
• Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo direcionamento técnico e organizacional ao time operacional;
• Estruturar e aprimorar controles internos, visando eficiência e mitigação de riscos contábeis e fiscais bem como atendimento assíduo dos prazos estabelecidos;
• Participar da otimização de processos contábeis, promovendo maior automação e eficiência no uso de ferramentas como Excel e ERP (Protheus preferencialmente);
• Liderar o projeto de harmonização de processos, garantindo alinhamento das práticas contábeis entre os diferentes negócios do grupo.

Perfil desejado

• Graduação em Ciências Contábeis com CRC ativo. Pós-graduação e/ou MBA em áreas correlatas;
• Vivência em Centros de Serviços Compartilhados (CSC), Ambientes multinegócios e/ou BPO;
• Vivência em empresas com histórico de aquisição e incorporação de empresas;
• Experiência em auditoria externa com posterior migração para ambiente de empresas liderando a área contábil.

• Nacional de Grande Porte, na região de Belo Horizonte-MG.

Descrição da vaga

• Atuar na identificação, avaliação e monitoramento de riscos operacionais, ambientais e regulatórios, especialmente nos setores ferroviário e portuário;
• Realizar mapeamento de riscos e fatores críticos que possam impactar as operações e a sustentabilidade do negócio;
• Conduzir análise de probabilidade e impacto dos riscos identificados, avaliando potenciais efeitos financeiros, operacionais e reputacionais;
• Elaborar, atualizar e manter matrizes de riscos, garantindo aderência às normas e boas práticas de mercado (COSO, ISO 31000 e IIA);
• Avaliar a eficácia dos controles internos existentes, executar testes de controles e propor melhorias quando necessário;
• Sugerir, estruturar e acompanhar planos de ação e medidas de mitigação para redução ou eliminação dos riscos identificados;
• Atuar na interpretação e aplicação da legislação ambiental (licenciamento, resíduos sólidos, recursos hídricos, áreas contaminadas, biodiversidade e responsabilidade civil ambiental);
• Apoiar processos de licenciamento ambiental e gestão de condicionantes, garantindo conformidade legal;
• Contribuir com práticas de compliance, governança e gestão integrada de riscos;
• Apoiar a alta administração na elaboração de relatórios executivos, materiais para comitês técnicos e reuniões estratégicas, apresentando análises, indicadores e recomendações;
• Atuar de forma integrada com equipes multidisciplinares e stakeholders internos e externos.

Perfil desejado

• Experiência prévia nos setores ferroviário e/ou portuário;
• Vivência nas áreas de Ambiental, Gestão de Riscos, Controles Internos ou Auditoria;
• Conhecimento em normas e frameworks de riscos e controles internos (COSO, ISO 31000, IIA);
• Experiência com avaliação de riscos ambientais e análise de conformidade legal;
• Vivência com processos de licenciamento ambiental e gestão de condicionantes;
• Noções sólidas de compliance, governança corporativa e gestão de riscos;
• Capacidade analítica para avaliação de probabilidade, impacto e eficácia de controles;
• Boa comunicação verbal e escrita, habilidade de negociação e relacionamento com diferentes stakeholders;
• Perfil organizado, analítico, com visão estratégica e capacidade de atuação em ambientes regulados e de alta complexidade.

• Multinacional - industria farmacêutica.

Descrição da vaga

• Atuará em parceria próxima com o time comercial, apoiando atividades de análise de mercado, gestão de portfólio e suporte a diferentes áreas internas;
• Atuar em suporte direto ao time comercial, identificando necessidades e oportunidades para apoiar as estratégias da área;
• Elaborar apresentações e relatórios gerenciais para apoio à tomada de decisão;
• Realizar mapeamento e análises de mercado, auxiliando na consolidação e interpretação de dados;
• Apoiar no cadastro de portfólio e fornecedores (processo de phase-in);
• Manter organização de dados e informações relevantes para acompanhamento de produtos e mercado;
• Acompanhar e monitorar processos ponta a ponta, atuando como interface com áreas como Técnico, Regulatório, Qualidade, Comércio Exterior e Planejamento.

Perfil desejado

• Ensino superior completo ou em andamento (Química, Engenharia Química, Farma, entre outros);
• Excel (fórmulas básicas do dia a dia, extração e análise de dados);
• Inglês avançado - participação em reuniões com times globais;
• Competências comportamentais;
• Boa comunicação e facilidade para interação com diferentes áreas;
• Organização e gestão de tempo;
• Proatividade e disposição para aprender;
• Trabalho em equipe;
• Capacidade de atuar sob pressão e lidar com múltiplas demandas.

• Grande porte, na região da Baixada Santista.

Descrição da vaga

• Prestar atendimento ágil, padronizado e eficiente às demandas operacionais dos clientes, garantindo registro adequado das interações e correto direcionamento interno das solicitações;
• Realizar triagem de e-mails e demandas recebidas via WhatsApp e telefone;
• Atender clientes sem carteira dedicada (clientes não estratégicos ou de menor volume);
• Registrar todas as interações no CRM (Salesforce), garantindo histórico completo e atualizado;
• Analisar solicitações e direcionar corretamente às áreas internas responsáveis;
• Acompanhar chamados até a resolução, garantindo retorno ao cliente;
• Seguir scripts, padrões e procedimentos definidos pelo time;
• Apoiar analistas Pleno e Sênior quando necessário;
• Identificar problemas recorrentes e sinalizar ao superior imediato.

Perfil desejado

• Graduação completa ou em andamento em Comércio Exterior, Logística, Gestão Portuária ou áreas correlatas;
• Conhecimento básico de rotinas de importação/exportação e transporte;
• Ter conhecimento prévio de CRM Sales Force;
• Organização e disciplina operacional;
• Boa comunicação;
• Agilidade;
• Capacidade de seguir processos;
• Resiliência.

• Gestora de Investimentos, na região de São Paulo-SP.

Descrição da vaga

• Gestão de Relacionamento com o Cliente: Construir e manter relacionamentos de confiança com famílias e indivíduos de alta renda, compreendendo suas necessidades e objetivos financeiros específicos;
• Gestão de Portfólio: Supervisionar e expandir os patrimônios das famílias, garantindo alinhamento com os objetivos dos clientes e com as oportunidades do mercado;
• Expertise em Produtos: Demonstrar versatilidade em diversos produtos financeiros, oferecendo soluções personalizadas que aumentem o desempenho financeiro e a segurança dos clientes;
• Desenvolvimento de Negócios: Utilizar habilidades de networking para ampliar a presença da gestora em São Paulo ou na região designada, identificando novas oportunidades e parcerias;
• Representação de Serviços Financeiros: Ser uma figura reconhecida no segmento de alta renda, proporcionando excelência no atendimento e compromisso com a satisfação do cliente.

Perfil desejado

• Formação (Bacharelado e Pós): Graduação concluída em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;
• Inglês Avançado;
• Experiência comprovada no setor bancário, com foco em clientes de alta renda e gestão de patrimônios familiares;
• Certificações robustas (CPA-20);
• Conhecimento abrangente de produtos financeiros, com habilidade para integrar ofertas de investimentos e serviços bancários de forma eficaz;
• Histórico de carreira sólido e estável, demonstrando confiabilidade e excelência em desempenho;
• Networking regional extenso, com forte relação e capacidade para alavancar presença local no mercado;
• Habilidades de comunicação e negociação excelentes;
• Expertise em serviços bancários de alta renda, com histórico de sucesso na gestão de patrimônios.

• Empresa multinacional do setor de logística atuante nos segmentos químico, petroquímico e óleo & gás.

• Atuar com foco prioritário em Segurança, Qualidade e Meio Ambiente;
• Processar a folha de pagamento com precisão e pontualidade (cálculos, encargos, bônus, descontos e ajustes);
• Analisar dados da folha, identificando inconsistências e propondo melhorias;
• Elaborar relatórios de custos, horas extras e indicadores, realizando controle de ponto e banco de horas;
• Garantir conformidade com legislação trabalhista, fiscal, acordos coletivos e eSocial, incluindo envio de encargos e tributos;
• Atender colaboradores quanto a dúvidas de folha e administrar benefícios (ex.: vale-transporte);
• Processar rescisões, agendar homologações e orientar colaboradores sobre verbas e benefícios rescisórios;
• Manter e atualizar registros legais (PPP, ASO, CAT) e dados em sistemas de folha;
• Validar informações de prestadores de serviços, mitigando riscos trabalhistas;
• Apoiar planejamento orçamentário de mão de obra e executar demais atividades correlatas da área.

• Superior completo: Administração de Empresas, Contabilidade ou Economia;
• Conhecimento em Legislação Trabalhista: Ter familiaridade e compreensão das leis trabalhistas locais e nacionais é essencial para garantir que a folha de pagamento esteja em conformidade com os regulamentos;
• Vivência em Sistemas de Folha de Pagamento: Capacidade de utilizar software de folha de pagamento para processar salários, inserir dados com precisão e gerar relatórios relevantes;
• Capacidade de analisar dados da folha de pagamento para identificar tendências, anomalias ou erros, e tomar decisões com base nessa análise;
• Usuário de MS Office.

• Nacional de pequeno porte, na região do Rio de Janeiro.

Descrição da vaga

• Realizar a liderança direta do time de estamparia, gestão de ordens de serviço e acompanhamento de produção com foco em qualidade e eficiência;
• Definir carga/máquina, escolha do operador, distribuição de tarefas e abastecimento do setor de solda;
• Ter um diálogo constante e transparente com o chão de fábrica e capacidade para criar relatórios e apresentações gerenciais;
• Utilizar o sistema Protheus e sólida habilidade em Excel para análises produtivas;
• Garantir cumprimento de prazos e otimização de recursos;
• Liderar uma equipe consolidada, formada por profissionais de diferentes perfis e tempos de casa.

Perfil desejado

• Formação superior completa;
• Experiência com indústria de metal;
• Sólida experiência em metalurgia: perfiladeiras, guilhotinas e prensas variadas;
• Perfil dinâmico, inquieto, resiliente, controlador e comunicativ.

• Empresa de grande porte no segmento de varejo, na região de São Luís, MA.

• Classificar bens do imobilizado por tipo e natureza;
• Definir e revisar alíquotas de depreciação e amortização;
• Diferenciar corretamente CAPEX e OPEX;
• Avaliar e classificar ativos tangíveis e intangíveis, conforme CPC 27;
• Analisar dados existentes e preparar informações para migração ao sistema de controle de imobilizado;
• Apoiar a organização do imobilizado para fechamento contábil;
• Modelo de trabalho: Presencial - Segunda a sexta.

• Formação em Ciências Contábeis ou áreas afins;
• Conhecimento técnico em Imobilizado conforme CPC 27;
• Capacidade de avaliar e classificar: Ativos tangíveis e intangíveis; Ativo imobilizado e ativo permanente e Equipamentos, móveis e demais bens quanto à correta classificação contábil;
• Entendimento de CAPEX e OPEX;
• Excel intermediário (extração, análise e tratamento de dados);
• Perfil analítico, organizado e atento a detalhes.

• Nacional do Varejo.

Descrição da vaga

• Executar auditorias internas com base na matriz de riscos;
• Avaliar aderência a políticas, normas internas e legislação;
• Testar controles internos e validar evidências;
• Avaliar riscos operacionais, financeiros e regulatórios;
• Verificar cumprimento de LGPD e boas práticas de segurança da informação;
• Elaborar relatórios objetivos de auditoria e recomendações;
• Acompanhar planos de ação junto às áreas auditadas;
• Modelo de trabalho presencial.

Perfil desejado